komandos (żołnierz do zadań specjalnych) = ranger specjalność = speciality BrE , specialty AmE +3 znaczenia specjalizacja = specialisation BrE , specialization AmE

Ile zarabia żołnierz zawodowy. Jakie ma dodatki do pensji, urlopu, mieszkania. Po ilu latach może przejść na emeryturę? Zmiana służby kontraktowej na służbę stałą na czas nieokreślonyFinanse żołnierza zawodowego po zmianachWynagrodzenie żołnierza zawodowego po zmianachOdprawa dla żołnierza zawodowego przy zwolnieniu z zawodowej służby wojskowejIle Państwo dopłaca do studiów żołnierza?Zakwaterowanie żołnierza zawodowegoUrlopy żołnierza zawodowegoZdrowie żołnierza zawodowegoEmerytura żołnierza zawodowegoPrawo do rekonwersji żołnierza zawodowegorozwiń >Zmiana służby kontraktowej na służbę stałą na czas nieokreślony W przypadku żołnierzy zawodowych ustawa o obronie ojczyzny wprowadza nowe rozwiązania w postaci zmiany służby kontraktowej na służbę stałą na czas nieokreślony. Wprowadzono również stopnie starszego szeregowego specjalisty i starszego marynarza specjalisty. W korpusie podoficerów wprowadzony został podział na podoficerów starszych i młodszych. Finanse żołnierza zawodowego po zmianach Żołnierze służby kontraktowej obecnie pełnią służbę jako żołnierz zawodowy służby stałej na czas nieokreślony. Wynagrodzenie żołnierza zawodowego po zmianach 1) wynagrodzenie zasadnicze: szeregowi – od 4560 do 4630 zł, podoficerowie – od 5160 do 6250 zł, oficerowie – od 6300 do 9240 zł, generałowie – od 11 400 do 17 750 zł 2) trzynasta pensja; 3) dodatki stażowe, specjalne, kompensacyjne i służbowe; 4) dodatek motywacyjny dla podoficerów i szeregowych; 5) dodatek za rozłąkę – w 2022 roku to 540 zł miesięcznie – oraz zwrot kosztów przejazdu do rodziny, jeśli służysz poza miejscem zamieszkania; 6) świadczenie motywacyjne: 1500 zł dla żołnierzy ze stażem od 25 do 28 lat i 6 miesięcy oraz 2500 zł dla żołnierzy ze stażem powyżej 28 lat i 6 miesięcy; 7) nagrody uznaniowe; 8) nagrody jubileuszowe przyznawane po 20 i więcej latach służby (w wysokości od 75% do 300% miesięcznego wynagrodzenia wraz ze stałymi dodatkami); 9 wynagrodzenie za czasowe pełnienie obowiązków; WAŻNE! Przysługuje już po miesiącu pełnienia obowiązków; 10) wynagrodzenie za służbę poza granicami państwa; 11) należności za przeniesienie służbowe: ryczałt za przeniesienie w wysokości 2280 zł, zasiłek osiedleniowy – od 2280 zł w przypadku żołnierza, który osiedlił się bez rodziny, do 11 400 zł w przypadku żołnierza, który przesiedlił się z rodziną, ryczałt na pokrycie kosztów przejazdu, zwrot kosztów przewozu urządzeń domowych; 12) należności za podróże służbowe; 13) prawo do zapomogi w sytuacjach losowych; 14) zasiłek na zagospodarowanie w wysokości miesięcznego wynagrodzenia wraz ze stałymi dodatkami; WAŻNE! Zasiłek na zagospodarowanie przysługuje, jeśli żołnierz został powołany do zawodowej służby wojskowej. Można go dostać tylko raz. Odprawa dla żołnierza zawodowego przy zwolnieniu z zawodowej służby wojskowej Po roku służby jest to 100% ostatniego wynagrodzenia z dodatkami stałymi, po 5 latach – 200%, a po 10 latach – 300%. Jeżeli żołnierz pełni służbę ponad 10 lat, wysokość odprawy wzrasta o 20% z każdym kolejnym rokiem. Maksymalnie może to być 600% wynagrodzenia. Ile Państwo dopłaca do studiów żołnierza? Jeśli studiuje w wojskowej akademii, to od II roku studiów pełni służbę zawodową. NOWOŚĆ! Podstawą jego wynagrodzenia będzie najniższa pensja żołnierza zawodowego – 4560 zł. W zależności od posiadanego stopnia i roku studiów wynosi ono od 100% do 120%. UWAGA! Nowe przepisy nie obejmują studentów, którzy przed 23 kwietnia 2022 r. byli na ostatnim roku nauki w uczelni wojskowej. WAŻNE! Studenci wojskowi w czasie studiów mogą awansować do stopnia sierżanta. UWAGA! W trakcie pięciu lat studiów wojskowych żołnierz ma prawo do bezpłatnych: zakwaterowania, wyżywienia i umundurowania. Zakwaterowanie żołnierza zawodowego Uprawnienia żołnierza zawodowego w zakresie zakwaterowania: 1) Gwarancja zakwaterowania – NOWOŚĆ! żołnierz może wybrać mieszkanie służbowe, miejsce w internacie lub comiesięczne świadczenie mieszkaniowe w wysokości od 360 do 900 zł na wynajem lokalu na własną rękę. 2) korzystne zasady obliczania wysokości odprawy mieszkaniowej – maksymalna wartość odprawy wzrosła z 80% do 100% wartości przysługującego żołnierzowi lokalu mieszkalnego. UWAGA! Jeżeli oboje małżonkowie są żołnierzami zawodowymi – każde osobno – może otrzymać odprawę mieszkaniową, ale normy na dzieci są uwzględniane tylko w odniesieniu do jednego z nich. UWAGA! Jeśli żołnierz był funkcjonariuszem innych służb mundurowych, ma prawo do odprawy mieszkaniowej (warunek – minimum 10 lat służby w wojsku). Urlopy żołnierza zawodowego Żołnierz zawodowy ma: – prawo do urlopów: wypoczynkowego, zdrowotnego, okolicznościowego, nagrodowego i przysługującego honorowym dawcom krwi; – gratyfikacji urlopowej – co roku 1596 zł na osobę w rodzinie (żołnierz, żona/mąż, dzieci). Przysługuje, jeśli żołnierz służył minimum 6 miesięcy. Jeśli oboje rodzice są żołnierzami zawodowymi, gratyfikację na wspólne dzieci otrzyma tylko jedno z nich – dopłata do wypoczynku w ramach programu „Tanie wczasy”, a także bezpłatny wypoczynek dzieci na koloniach i obozach. Zdrowie żołnierza zawodowego Uprawnienia żołnierza zawodowego w zakresie dostępu do opieki medycznej: – NOWOŚĆ! prawo do korzystania ze świadczeń opieki zdrowotnej poza kolejnością w placówkach wojskowych; – badania profilaktyczne, szczepienia ochronne, świadczenia stomatologiczne; – dopłaty do turnusów rehabilitacyjnych dzieci. Stanowiska wymagające szczególnych predyspozycji zdrowotnych (pilotem lub nurek) - żołnierz ma prawo do dodatkowych badań i konsultacji specjalistycznych w sytuacji, gdy choroba nie pozwala na wykonywanie zadań służbowych. Emerytura żołnierza zawodowego Prawo do emerytury – po 15 latach służby dla żołnierzy, którzy rozpoczęli ją przed 31 grudnia 2012 roku, lub po 25 latach dla żołnierzy, którzy rozpoczęli służbę po 1 stycznia 2013 roku; Prawo do rekonwersji żołnierza zawodowego Prawo do rekonwersji – przed odejściem z armii żołnierz może skorzystać np. z doradztwa zawodowego oraz przekwalifikowania zawodowego. UWAGA! Limit dofinansowania na kursy czy szkolenia wynosi obecnie 2736 zł (60% najniższego uposażenia żołnierza zawodowego). Po 4 latach służby można liczyć na 100% limitu, po 10 latach – 200% limitu, a po 15 latach – 300% limitu. Z możliwości przekwalifikowania zawodowego można korzystać przez 2,5 roku po odejściu ze służby. źródło: MON

eskadra. grupa okrętów do zadań specjalnych. komandos. żołnierz do zadań specialnych. muszkieter. w dawnej Francji żołnierz specjalnych oddziałów gwardii królewskiej. jegier. żołnierz specjalnych formacji strzeleckich, głównie w wojsku austriackim, pruskim i rosyjskim od XVII wieku.

ROZPORZĄDZENIE RADY MINISTRÓW z dnia 22 września 1998 r. w sprawie pełnienia służby poza granicami państwa przez żołnierzy zawodowych. Na podstawie art. 20a ust. 4 pkt 1 i 3 ustawy z dnia 30 czerwca 1970 r. o służbie wojskowej żołnierzy zawodowych (Dz. U. z 1997 r. Nr 10, poz. 55, Nr 28, poz. 153, Nr 106, poz. 678, Nr 107, poz. 688, Nr 117, poz. 753, Nr 121, poz. 770 i Nr 141, poz. 944) oraz art. 25 ustawy z dnia 17 grudnia 1974 r. o uposażeniu żołnierzy (Dz. U. z 1992 r. Nr 5, poz. 18, z 1995 r. Nr 4, poz. 17 i Nr 34, poz. 163, z 1996 r. Nr 7, poz. 44 i Nr 139, poz. 647 oraz z 1997 r. Nr 80, poz. 496, Nr 106, poz. 678 i Nr 141, poz. 943 i 944) zarządza się, co następuje: 1 Załącznik Nr 1 zmieniony przez § 1 rozporządzenia z dnia 1 grudnia 1999 r. ( zmieniającego nin. rozporządzenie z dniem 25 grudnia 1999 r. 2 Załącznik Nr 3 zmieniony przez § 1 rozporządzenia z dnia 1 grudnia 1999 r. ( zmieniającego nin. rozporządzenie z dniem 25 grudnia 1999 r. 3 Załącznik nr 4 zmieniony przez § 1 rozporządzenia z dnia 8 lutego 2000 r. ( zmieniającego nin. rozporządzenie z dniem 26 lutego 2000 r. Zmiany w prawie Grupy VAT mogą być interesujące, ale przepisy trzeba poprawić Od stycznia przyszłego roku firmy będą mogły zakładać grupy VAT i wspólnie rozliczać podatek. W piątek kończą się konsultacje tego rozwiązania. Eksperci widzą w nim wiele zalet, jednak niektóre kwestie wymagają poprawek. Bez nich korzyści z funkcjonowania w grupach VAT pozostają tylko w teorii. Ocieplanie domów - premier zachęca, korzyść podatkowa topnieje Do ocieplania domów przed zimą zachęcają nie tylko niedawne słowa premiera, ale też podatkowa ulga modernizacyjna. Niestety, realnie topnieje ona z miesiąca na miesiąc, bo jej kwota - 53 tys. zł - nie zmieniła się od 2019 roku. W tym czasie ceny materiałów i usług budowlanych poszły w górę o kilkadziesiąt procent. Jednak o jej waloryzacji na razie nie ma mowy. Jolanta Ojczyk Dziecko może zarobić więcej, rodzic nie straci prawa do ulgi prorodzinnej Lipcowe zmiany w Polskim Ładzie podniosły znacząco limit przychodów dziecka, po przekroczeniu którego rodzice tracą prawo do ulgi prorodzinnej. Zarobki pociechy wcześniej nie mogły przekroczyć 3089 złotych rocznie. Obecny limit jest znacznie wyższy. Co najważniejsze, można go stosować wstecznie, już od stycznia 2022 roku. Zmiana jest reakcją Ministerstwa Finansów na publikację Krzysztof Koślicki Do końca września czas na złożenie sprawozdania finansowego do KRS Z końcem września upływa termin na zatwierdzenie sprawozdania finansowego większości podmiotów, których dotyczy obowiązek jego sporządzenia. Ma to również znaczenie w kontekście obowiązku złożenia sprawozdania do KRS. Warto o tym pamiętać, ponieważ niezłożenie sprawozdania może skutkować odpowiedzialnością karną. Więcej na ten temat w Legal Alert. Grzegorz Keler Korzystanie z e-Urzędu Skarbowego już po nowemu W czwartek, 7 lipca, wchodzi w życie rozporządzenie ministra finansów w sprawie korzystania z e-Urzędu Skarbowego. Zmienia ono zasady dostępu do systemu. Logowanie i uwierzytelnianie użytkowników będzie się teraz odbywało według nowych zasad. Więcej spraw będzie można załatwić za pomocą pism generowanych automatycznie. Krzysztof Koślicki

żołnierz do zadań specjalnych